改善我们的社区

我们致力于回馈社会,通过我们的业务创造共同价值,并寻求机会让我们的员工成为变革的推动者

Empowering our communities STEM education

培育赋能员工回馈社会的企业文化

在企业社会责任重点领域的指导下,我们合理部署技能、时间和资源,为我们的社群带来积极影响。我们通过慈善活动与非营利机构的合作来发挥集体影响力,利用我们的资源来满足当地和全球的需求。

我们2024年的影响力

52%的员工参与因美纳的护理计划(2024年)

1962个项目获得支持

50个国家/地区受益

91,370个志愿者小时(自2019年起)

>210万名STEM学员(2019年)

我们鼓励员工回馈社会,为社群带来积极影响

我们努力创造一种以目标为导向的文化,支持员工投身于他们最为关注的本地公益项目。我们的目标是到2030年,Illumina Cares项目的志愿服务总时间达到100,000小时,员工参与率达到50%

Giving back is in our DNA

25美元新员工种子捐赠存款*

500美元捐赠配捐*

10美元每小时志愿者工作所得捐赠*

16小时带薪志愿服务假

基于技能的志愿者机会

*由因美纳公司基金会支付。

Next generation of scientists

我们正在推动STEM教育的普及

未来,我们能否完成使命取决于下一代能否接受良好的教育,为迎接未来做好准备。通过直接开展活动、与非营利组织合作以及员工深度参与,我们致力于赋能教育工作者成为基因组学倡导者,并激励学习者成长为未来的STEM引导者。

为了庆祝每年4月25日的DNA发现日,我们组织了基因组学教育计划“The Future Is Bright”——为期一个月的基因组学素养提升计划。因美纳员工通过举办职业小组讨论,提供基因组学课程并牵头进行动手实验来与学生建立联系。

5 M

到2030年达到的STEM学习者人数